Ben jij toe aan een unieke uitdaging binnen de wereld van verse fruitproducten?
Waar de één een banaan ziet, zie jij straks een proces. Waar de ander een avocado ziet, zie jij kwaliteit, timing en planning. Als (junior) Ripening Officer bij Everest Fresh zorg jij ervoor dat bananen, avocado’s en andere exoten precies op het juiste moment de perfecte rijpheid bereiken. Een verrassende functie waarin logistiek, kwaliteit en versproducten samenkomen. Ervaring als Ripening Officer hoef je niet mee te brengen; wij leren je graag alle ins en outs van het vak.
Wat ga je doen?
Als Ripening Officer ben je verantwoordelijk voor het monitoren en optimaliseren van het rijpingsproces van onze producten. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen om ervoor te zorgen dat de kwaliteit en smaak van onze producten voldoen aan de hoge standaard die onze klanten van ons verwachten.
Belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:
- Na een gedegen opleidingsperiode krijg je taken zoals het maken van (geautomatiseerde) rijpings-planningen op basis van orders. Zo weet jij precies de juiste hoeveelheid van de gewenste kwaliteit op het juiste tijdstip te leveren aan onze klanten.
- Je helpt mee de producten te laden en lossen en bent medeverantwoordelijk voor het uitsluitend uitleveren van exoten die voldoen aan de kwaliteitsspecificaties van onze klanten.
- Je communiceert met verschillende interne afdelingen en extern met o.a. leveranciers over orders, planningen en keuringsresultaten.
- Je voert overleg over te volgen besluiten bij afwijkingen van planningen met de verantwoordelijke leidinggevenden en denkt mee aan verbeteringen van het rijpingsproces van exoten.
Welke kwaliteiten bezit jij?
- Je bent in het bezit van MBO werk- en denkniveau.
- Ervaring in een logistieke of productieomgeving is gewenst.
- Ploegendiensten zijn geen probleem voor je en je staat ervoor open om te werken in weekenden of op feestdagen. Ook is het fijn als je een ochtendmens bent, je dienst start namelijk tussen 04.00 en 05.00 uur.
- Kennis van de Nederlandse en Engelse taal
- Goede communicatieve vaardigheden en in staat om in teamverband te werken.
- In bezit van eigen vervoer (in verband met de bedrijf locatie) en 40 uur beschikbaar.
Wat bieden wij jou?
Naast een uitdagende functie binnen een ambitieuze en groeiende organisatie, bieden wij jou een salaris tussen € 3.176 en € 4.786 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur per week. De uiteindelijke inschaling binnen deze salarisschaal is afhankelijk van jouw kennis, ervaring, relevante achtergrond en de mate waarin je aansluit op het functieprofiel.
Daarnaast kun je rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden, waaronder:
- Een afwisselende en verantwoordelijke functie met veel eigen verantwoordelijkheid;
- Werken in een betrokken en enthousiast team;
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het behalen van certificaten;
- Volop doorgroeimogelijkheden binnen een groeiende internationale organisatie;
- 26 vakantiedagen en 8% vakantietoeslag;
- Een goede pensioenregeling met aanvullende pensioenvoorziening.
Wie zijn wij?
Bij Everest Fresh B.V. in Hedel en Geldermalsen werken zo’n 250 enthousiaste mensen die allemaal bijdragen aan onze groei. Ons motto? Topkwaliteit en een vriendelijke service, elke dag opnieuw. We zijn gedreven door innovatie en streven naar de hoogste versheid. Maar bovenal draait het bij ons om mensen: we koesteren onze relaties en medewerkers met zorg en aandacht. Bij Everest Fresh B.V. komen kwaliteit en plezier samen!
Ben jij onze nieuwe Ripening Officer?
📧 Stuur je CV en motivatie naar vacatures@team-everestfresh.nl t.a.v. afdeling Recruitment.
📞 Heb je vragen? Bel gerust met onze Corporate Recruiter Laurie Pennings via 073-5998850.